go好玩与BOSS直聘深度合作 战略布局企业文化领域

go好玩聚焦文化领域 BOSS直聘强势资源支持

好好工作,有趣生活,是现代年轻人的追求,也是企业对员工的期许。6月份,go好玩与BOSS直聘达成深度战略合作,成为BOSS直聘深圳地区指定团建服务商,两家同样面对年轻人市场的公司将在接下来的合作中,为企业带来全新趣味团建和创意玩法,企业培养和管理人才提供创新方式。

go好玩+BOSS直聘 布局全国企业文化领域

“go好玩”(goohw.com)成立于2015年4月,是一家专注于年轻人的玩乐平台。 为企业和个人玩家提供创意趣味玩法,满足年轻人的玩乐需求,丰富年轻人的玩乐生活。go好玩创立以来,合作过的企业105家,举办线下活动228场,拍摄原创玩法视频116个,与100+家俱乐部达成合作,并累计服务了10万+年轻人。

BOSS直聘BOSS直聘于2014年7月在苹果应用商店正式上线,独创了牛人与BOSS直接开聊找工作的“直聘”模式,现在是中国最大的移动端招聘平台。覆盖互联网、传媒、金融等多个领域,用户来自109个国家。为千万用户带来便捷、高效和可靠的求职招聘体验。

 

两家首次联手,依托于双方品牌的价值与定位,向所有使用BOSS直聘的年轻人,传递全新生活方式——“会玩,是一种生活态度。希望能通过这次跨界战略合作,打开企业文化建设大门提升企业员工的幸福感和归属感,带领年轻人在玩乐中放松自我、成就自我并发掘自己身上的闪光点。


go好玩引领时尚潮流 工作娱乐两不误

据悉,go好玩每周一举办线下活动“周一激活趴”,用丰富的玩法,填满年轻人周一下班时间,传达全新生活态度原来周一也可以值得期待一群喜欢“周一激活趴”的金融行业白领这样描述:我参加过3次go好玩的周一活动,从没想过我会如此期待周一,整个周末都在为周一养精蓄锐,这样的活动真的非常棒

go好玩接下来将和BOSS直聘深圳联合举办固定线下活动,结合趣味运动、特色玩法和创意游戏等,让年轻人放下手机,走到户外,打破沟通障碍、社交障碍,一起用go好玩的方式重新定义年轻人的工作和生活。